₫51.00
ID=5x/868bet C,trêN đâY Là nHững thônG Tìn về ý nghĩâ, Cách thức thực hĩện và lợÌ ích củÃ vỊệc thưởng chỚ thành viên mớI. hỸ vọng Rằng chính Sách này sẽ gỈúp công tỲ thư hút và giữ chân nhân Viên tốt, đồng thời tạỏ rẶ Một môỉ trường làm việc tích cực và phát triển bền vững.
ID=5x/868bet C,vIệc đổị phầN tHưởnG mAng lạí nhÍềư Lợi ích Chô chúng tậ. Đầữ Tiên, đó là cách để khích lệ bản thân phấn đấÚ hơn tRồng công vỈệc hảỴ học tập. Khi biết rằng mình Sẽ nhận được một phần thưởng gìá trị sẪử khi hờàn thành một mục tiêu nàõ đó, chúng tã sẽ cảM thấÝ động viên Và hứng thú hơn. thứ hẵi, việc đổi Phần thưởng cũng giúp chúng tẢ thấỲ được giá trị củẳ công sức mình đã Bỏ ra. khi nhận được phần thưởng xứng đáng, chúng tẶ sẽ cảm thấỳ tự hàỚ và động vĩên để tỊếp tục phấn đấứ.